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公司召开企业文化活动月总结暨技术比武活动月动员会

发布日期:2014-09-28 00:00 来源:http://www.cnfsk.com 点击:

董事长冉德成作动员讲话  总经理周军主持会议

    8月19日上午,公司在至尊商务会馆三楼会议室召开企业文化活动月总结暨技术比武活动月动员会,各生产经营单位班组长以上管理人员、企业文化演讲比赛获奖人员和全体党员参加了会议。

    公司董事长冉德成作总结动员讲话,公司总经理周军主持会议。

    冉董事长在讲话中首先简要总结了企业文化活动月的开展情况。他说,企业文化是企业建设的重要内容,是企业管理的理论武器,是凝聚力量的灵魂和纽带。学习企业文化、理解企业文化、落实企业文化,对于促进每个员工的健康成长、促进公司各项工作又好又快发展都具有十分重要的意义。我们应该把企业文化当成自我约束的“笼子”,当成催人奋进的“正能量”,刻录到头脑中,落实到行动上。要把企业文化作为检验自己言行的标尺,干每项工作,做每件事情,都要用这把尺子量一量、标一标,不能随心所欲、为所欲为。要继续发现和上报落实企业文化的案例,及时发现典型,及时推广经验。形成企业文化学习、运用的制度化、常态化。

    就技术比武活动月的开展,冉董事长指出,技术比武是一项涉及人员多、涉及项目多、涉及个人利益的活动,机关各部室、各生产经营单位要高度重视,积极引导本单位员工提高认识,精心准备,积极参赛,确保活动扎实开展,确保取得优异成绩。一要充分认识开展技术比武活动的重要性。本次技术比武活动,我们将与市商贸局、市工商联、市餐饮行业协会联合举办,比赛以“肥城‘富世康’杯技术比武”命名,成绩优秀者不但继续按月增加技能工资,而且发给由市商贸局、市工商联、市餐饮行业协会联合颁发的获奖证书。这样,不但提高了比赛规格和证书的含金量,而且为今后申报首席技师提供更大的帮助。各单位要高度重视,积极参与,做好准备,争取获得技能工资,争取拿到获奖证书。二要树立爱岗敬业的思想,干一行,爱一行,练一行,精一行。工作对于我们来说不仅是养家糊口的手段,也是发挥自身才能、实现人生价值的平台。我们既然选择干这一行,就应该怀着强烈的热情投入工作,并在工作中培养对业务的兴趣和热爱,发自内心地爱岗敬业。要勤于学习,要培养兴趣。要勤于动手,要勤于动嘴,要勤于动脑,要放下架子,会就是会,不会就是不会,活到老,学到老,这样才能不断进步,才能跟上时代的步伐。三要精心组织、广泛练兵、公平公正地开展好这项活动。要确立比赛项目和标准,开展好岗位练兵和赛前培训;要人人参与岗位练兵;要严格组织比赛,确保公平公正;要有重点的进行点评;要注意发现创新产品和好的经验,在各单位进行推广;要让技术能手有地位、得实惠。

    冉董事长指出,技术能手是企业的栋梁、企业的财富,他们是支撑企业经营发展的重要力量和中流砥柱,他们在企业发展中发挥了重要的作用,对于他们,我们应该给予尊敬,让他们得到荣誉和实惠。他希望机关各部室、各生产经营单位和有关部门都要高度重视,积极动员和组织员工报名参赛,认真组织本单位员工开展多种形式的岗位练兵活动,积极备考,沉着应试,争取赛出好成绩、比出好风格、取得好名次,为实现“建一流团队、创百年企业”的目标而努力奋斗。

    会上,公司人力资源部部长高芳总结了企业文化活动月的开展情况;公司监事会主席阴生军宣读了《技术比武活动月实施方案》;隆重表彰了企业文化推行先进单位和落实企业文化案例演讲比赛获奖选手;“双推”选出了2013年纳新党员。

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